photo Chef de secteur en production/distribution d'énergie

Chef de secteur en production/distribution d'énergie

Emploi Electricité

Lacapelle-Marival, 46, Lot, Occitanie

Fermes de Figeac est une coopérative agricole et de territoire située dans le Nord du Lot. Depuis 2008, Fermes de Figeac utilise son savoir-faire coopératif pour développer un modèle technique, économique et juridique mutualisé au service de ses adhérents et du territoire. En animant des démarches mutualisées, notre coopérative a créé un Service Photovoltaïque pour répondre aux enjeux de demain liés aux énergies renouvelables, renforcer l'agriculture et l'économie de notre territoire. Après avoir renouvelé plusieurs opérations autour de projets photovoltaïques dans le secteur agricole, la coopérative étend ses offres à l'ensemble des citoyens et propose un accompagnement complet, de l'étude à l'exploitation, pour le développement de vos projets photovoltaïques. Pour renforcer son équipe basée à Lacapelle-Marival, Fermes de Figeac recherche son/sa : Chargé-e de développement de projets énergie. Les missions : - Appui à l'élaboration des dossiers techniques de nouveaux projets PV (autoconsommation, ombrières, parcs au sol...) Relevés techniques terrain nécessaires à l'instruction des dossiers (en appui au technico- commercial de l'équipe ) - Prospection et développement[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Administrations - Institutions

Ronchamp, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Créée en 2003, la Communauté de Communes Rahin et Chérimont (CCRC) regroupe 9 communes sur un territoire de 153 km², représentant une population de 11 724 habitants (au 1er janvier 2020). Elle œuvre à la mise en œuvre d'un projet global de développement local et d'aménagement du territoire. Lauréate de l'appel à projets AVÉLO 3, la CCRC s'engage résolument dans le développement des mobilités actives, en particulier le vélo, dans le cadre de la transition écologique et énergétique. Ce travail s'inscrit dans le Schéma Directeur Mobilité Douce piloté au niveau du PETR des Vosges Saônoises. Sous l'autorité du Responsable du Pôle Développement et du Directeur Général des Services, le/la Chargé(e) de mission Mobilité aura pour mission de : Pilotage et mise en œuvre du programme AVÉLO 3 - Coordonner et suivre la réalisation des études et aménagements cyclables, notamment sur l'axe La Côte - Ronchamp - Champagney - Frahier Et Chatebier - Châlonvillars - Concevoir et mettre en place des infrastructures cyclables sécurisées et adaptées aux besoins lo-caux. - Identifier les besoins des usagers (cyclistes, piétons) et intégrer les spécificités géographiques et urbaines. - Assurer[...]

photo Animateur / Animatrice d'enfants

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi

Semur-en-Auxois, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Missions et activités du poste : Animation auprès des jeunes : -Déployer des actions au moment où les jeunes sont disponibles que ce soit en institution ou « hors les murs » -Travailler avec les acteurs du territoire sur les problématiques de la jeunesse -Accompagner les jeunes dans une dynamique d'engagement citoyen. Animer les dispositifs d'accompagnement à la scolarité dans les écoles : -Animer et organiser les temps d'accompagnement à la scolarité -Organiser les séances en lien avec l'équipe du Centre Social et les écoles. Mettre en place des animations pour les enfants de 6 à 12 ans sur le territoire : -Animer les temps d'accueil des enfants les mercredis et vacances scolaires -Horaires pouvant être décalés sur des soirées, weekends et nuitées lors de séjours organisés -Déplacements professionnels -Poste annualisé à 35h lissés sur l'année -Poste basé à Semur-en-Auxois avec déplacements possibles sur le territoire de la CCTA et hors département lors de séjours Poste à pourvoir en septembre CDD 12 mois renouvelable.

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Puiseaux, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

La communauté de communes est compétente sur l'ensemble du temps de l'enfant : scolaire, périscolaire et extra-scolaire, restauration, transport. Outre la mise en œuvre des mesures strictement nécessaires au bon fonctionnement des structures d'accueil, la volonté forte est de travailler sur la prise en charge de l'enfant au sens large, et de manière transversale. Le projet éducatif doit ainsi refléter la complémentarité entre les temps vécus par l'enfant au sein de l'institution, et la co-construction des projets entre les différents acteurs du secteur. De manière générale, la qualité et la cohérence des actions mises en œuvre doivent refléter l'importance accordée aux enfants de notre territoire, et la volonté de répondre au mieux aux besoins de la population. En vous engageant aux côtés de nos équipes, vous contribuerez directement à la construction d'un avenir partagé entre nos futurs citoyens et notre territoire. Cadre intermédiaire avec des responsabilités de management et de gestion, vous aurez aussi l'appui d'une assistante administrative affectée à votre secteur. Missions du poste : - Participer et mettre en œuvre les orientations politiques du projet éducatif[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Granville, 50, Manche, Normandie

CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines implanté en Bretagne, Pays-de-la-Loire, Normandie, Ile-de-France, Auvergne Rhône-Alpes et Nouvelle Aquitaine. Opérant depuis 1989, nous comptons aujourd'hui 330 collaborateurs sur 60 agences et apportons notre expertise à différents niveaux : Sécurisation des parcours professionnels des actifs : Accompagnement des mobilités et des carrières des actifs, qui veulent évoluer et sécuriser leur parcours professionnel dans des contextes de mobilité choisie ou contrainte Performance des organisations et du management des RH en entreprise : Accompagnement des entreprises, qui veulent améliorer la performance de leur organisation par le management responsable, le développement des compétences et le dialogue social Efficience des politiques et dispositifs Emploi / Formation : Accompagnement de l'action publique et paritaire, pour les pilotes qui veulent évaluer et améliorer l'efficience de leur politique et dispositifs Emploi / Formation. Afin de renforcer notre équipe, nous recrutons un.e Conseiller.ère en Insertion Professionnelle pour notre agence de Granville. Description du poste[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Avranches, 50, Manche, Normandie

CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines implanté en Bretagne, Pays-de-la-Loire, Normandie, Ile-de-France, Auvergne Rhône-Alpes et Nouvelle Aquitaine. Opérant depuis 1989, nous comptons aujourd'hui 330 collaborateurs sur 60 agences et apportons notre expertise à différents niveaux : Sécurisation des parcours professionnels des actifs: Accompagnement des mobilités et des carrières des actifs, qui veulent évoluer et sécuriser leur parcours professionnel dans des contextes de mobilité choisie ou contrainte Performance des organisations et du management des RH en entreprise: Accompagnement des entreprises, qui veulent améliorer la performance de leur organisation par le management responsable, le développement des compétences et le dialogue social Efficience des politiques et dispositifs Emploi /Formation: Accompagnement de l'action publique et paritaire, pour les pilotes qui veulent évaluer et améliorer l'efficience de leur politique et dispositifs Emploi / Formation. Afin de renforcer notre équipe, nous recrutons un.e Conseiller.ère en Insertion Professionnelle pour notre agence d'Avranches. Description du poste : Dans[...]

photo Écoutant social référent / Écoutante sociale référente

Écoutant social référent / Écoutante sociale référente

Emploi

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

Missions Dans le cadre de la création d'une Maison de la Famille et en lien avec le Réseau Parentalité du bassin de vie 4, développer un accueil inconditionnel auprès des familles de ce territoire ainsi que des actions et services de soutien à la parentalité. Activités principales 1/ Elaboration du diagnostic 1.1 Contribuer à l'élaboration des diagnostics des besoins des familles du bassin de vie 4. 2/ Accueil et accompagnement social des familles 2.1 Assurer l'accueil, l'écoute et le soutien individuel des familles, leur accompagnement et si nécessaire leur orientation vers des partenaires experts. 3/ Actions collectives de soutien à la parentalité et l'appui aux collectifs de parents 3.1 A partir des demandes individuelles informelles des familles, proposer des actions et services collectifs répondant à leurs besoins. (Café des parents à thèmes, activités impliquant les parents et leurs enfants, temps de sensibilisations, etc.) 3.2 Favoriser les projets visant l'autonomisation des parents et la construction de projets avec d'autres parents. 3.3 Accompagner les familles repérées vers les actions de soutien à la parentalité élaborées par les acteurs du Réseau Parentalité. 3.4[...]

photo Conseiller référent / Conseillère référente emploi

Conseiller référent / Conseillère référente emploi

Emploi

Pavillons-sous-Bois, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Missions Le référent animation globale (H/F) est placé sous l'autorité du directeur . Il ou elle coordonne et anime son secteur d'activités en développant les liens sociaux, les solidarités et les initiatives locales, dans le respect du projet de l'association. En qualité de référent famille (H/F), il ou elle est garante avec le directeur de la structure de la conception, du pilotage, de la mise en œuvre et de l'évaluation du projet famille, en cohérence avec le projet social du centre. Ses missions porteront notamment sur : - la conception et la réalisation de projets de développement social local en lien avec les partenaires du territoire, - l'organisation d'actions en faveur des familles dans le renforcement des liens sociaux, familiaux, parentaux, en facilitant l'autonomie et la citoyenneté; - l'amélioration de la vie quotidienne des habitant-es sous des aspects éducatifs, sociaux et économiques, notamment en ce qui concerne les quartiers « Politique de la ville » des Pavillons sous Bois; - le développement des activités à l'intention des seniors ; - l'organisation humaine et logistique de son champ d'action. Activités : Dans le cadre de ses missions : Il/Elle participe[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines implanté en Bretagne, Pays-de-la-Loire, Normandie, Ile-de-France, Auvergne Rhône-Alpes et Nouvelle Aquitaine. Opérant depuis 1989, nous comptons aujourd'hui 330 collaborateurs sur 60 agences et apportons notre expertise à différents niveaux : Sécurisation des parcours professionnels des actifs: Accompagnement des mobilités et des carrières des actifs, qui veulent évoluer et sécuriser leur parcours professionnel dans des contextes de mobilité choisie ou contrainte Performance des organisations et du management des RH en entreprise: Accompagnement des entreprises, qui veulent améliorer la performance de leur organisation par le management responsable, le développement des compétences et le dialogue social Efficience des politiques et dispositifs Emploi /Formation: Accompagnement de l'action publique et paritaire, pour les pilotes qui veulent évaluer et améliorer l'efficience de leur politique et dispositifs Emploi / Formation. Afin de renforcer notre équipe, nous recrutons un.e Conseiller.ère en Insertion Professionnelle pour notre agence de Poitiers Description du poste : Dans[...]

photo Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi

Angoulême, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

La MJC Mosaïque recrute un/une Référent(e) Familles / Adultes en CDI à temps complet au sein du CSCS (centre socioCulturel et sportif) du Pôle Socioculturel à Angoulême. Sous la responsabilité de la responsable du CSCS, le(la) référent Familles / Adultes aura pour mission générale de travailler auprès des familles et adultes du quartier et de mettre en œuvre toutes actions visant à accompagner, soutenir, et développer la parentalité, la vie familiale, le lien social, l'insertion et lutter contre les exclusions en cohérence avec le projet social de la structure. Il(elle) exercera ses missions en lien étroit avec l'ensemble de l'équipe. Missions : -Créer les conditions favorables pour développer le lien social et l'implication des habitants dans le développement et l'animation des différents groupes (familles et adultes) ainsi que dans les activités collectives avec l'équipe du centre social et les partenaires. -Développer des actions à dimension collective contribuant à l'épanouissement des enfants et des parents, au renforcement de la cohésion intrafamiliale et aux relations de solidarité inter familiales -Proposer des Actions dans le cadre du Réseau d'Écoute et d'Appui[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Rochelle, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Au sein du service Action sociale, les travailleurs sociaux du pôle « Accompagnement des familles » conseillent, orientent et aident des familles allocataires confrontées à des difficultés à des moments spécifiques de leur vie. Vous intègrerez une équipe de 8 collaborateurs, placés sous la responsabilité du manager en charge du pôle « Accompagnement des familles » de la Caf. Ils assureront votre bonne intégration et vous accompagneront dans votre prise de poste. Le poste à pourvoir est basé à La Rochelle et intervient sur le territoire de l'agglomération rochelaise, d'Aunis sud et d'Aunis Atlantique. Description du poste Par son action, le travailleur social de la Caf contribue au développement du lien social, à la prévention des risques d'exclusion sociale, à l'accès aux droits, par une démarche de valorisation et d'implication des personnes, et dans le cadre de l'offre globale de services de la Caf. Il propose une offre de service en matière de soutien à la parentalité, de maintien dans le logement et d'insertion socioprofessionnelle des foyers monoparentaux. Vous serez chargé de : Contribuer au déploiement du socle national de travail social et à l'accès aux droits,[...]

photo Chargé / Chargée de médiation de santé publique

Chargé / Chargée de médiation de santé publique

Emploi

Mayenne, 53, Mayenne, Pays de la Loire

ALTERNANT EN SANTE PUBLIQUE - CHARGE.E DE MISSION - POLE SANTE ET DE LA CPTS DU PAYS DE MAYENNE https://www.psl-mayenne.fr/ Le Pôle de Santé Libéral et la CPTS du Pays de Mayenne recherchent un.e alternant.e pour rejoindre son équipe dynamique, afin de travailler sur ce projet ambitieux et collectif : le bon recours au système de santé sur le territoire du Pays de Mayenne. MISSIONS Missions de l'alternant.e : En lien avec les co-gérants et le directeur du Pôle de Santé Libéral du Pays de Mayenne, l'alternant.e a les missions suivantes : Projet bon usage du système de santé : o Définir la méthodologie de projet o Mettre en place et animer un groupe de travail avec les différents acteurs de santé du territoire o Réaliser un état des lieux auprès des usagers et soignants sur les besoins et attentes de chacun o Définir et mettre en œuvre un plan d'action o Evaluer les actions mises en place Vie des structures o Participer aux réunions de l'équipe salariée o Participation active aux différentes actions / projets portés par le Pôle Santé / CPTS o Participer aux évènements de gouvernance des 2 structures (Assemblées Générales, etc.) PROFIL Diplôme / Formation : Alternant.e[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

L'ADEFO accueille, accompagne et insère les personnes en souffrance, en situation d'exclusion, de précarité, de violence, de rupture ou d'abandon. Elle développe depuis 70 ans ses champs d'intervention sur une grande partie de la Côte d'Or et accompagne en permanence plus de 3000 personnes avec un effectif de 220 personnes Elle gère 7 établissements et services répartis en 5 pôles d'activité : Pôle Accompagnement des migrants Pôle Accueil, urgence et hébergement Pôle Accès et maintien dans le logement et l'emploi Pôle Prévention, protection de l'enfance, soutien à la parentalité Pôle Accompagnement médico-social. L'ADEFO recrute pour un contrat de 6 mois, un éducateur spécialisé, une éducatrice spécialisée pour son service de Haute Cote d'or. Horaires : 35 h par semaine du lundi au vendredi Prise de poste : dès que possible Diplôme : DEES exigé Horaires : 35 h par semaine du lundi au vendredi **Rémunération : suivant classification des emplois et coefficient de salaire de la CCN 66, Prime Ségur versée mensuellement , 18 Congés Trimestriels par an en plus des 30 Congés Payés par an** Vos missions sont : L'accompagnement des jeunes en ruptures est un projet porté par[...]

photo Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi Administrations - Institutions

Podensac, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Missions principales : Au sein du dispositif CAP33, vous accueillerez les publics familles et jeunes de plus de 15 ans. Vous animerez durant l'été un programme varié d'activités sportives de découverte et de tournois sur l'ensemble du territoire (secteur autour de Podensac-Cadillac). Vous aurez en charge la gestion de matériels et d'installations sportives. Profil : Titulaire d'un diplôme STAPS, BPJEPS APT, BEESAPT Bonne connaissance du dispositif ou expérience similaire Bonne connaissance du territoire Compétences requises / savoirs faire : Niveau de maitrise initiation multisports auprès des différents publics Aisance relationnelle pour la communication avec le public Disponibilité Dynamisme et prise d'initiative Travail en équipe Conditions d'exercice : Permis B valide obligatoire (déplacements fréquents sur le territoire) Mise à disposition de moyens de secours et de communication Espace de travail collectif avec outil bureautique Activité du lundi au samedi matin Pas de possibilité d'hébergement

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Economie - Finances

Segré-en-Anjou Bleu, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Le CLIC de l'Anjou bleu est un service gratuit qui a pour mission d'optimiser l'accompagnement sanitaire et social des personnes de + 60 ans, vivant à leur domicile. Le CLIC offre un cadre de partenariat aux professionnels institutionnels et libéraux sur son territoire d'intervention, le Pays de l'Anjou bleu. Sous l'autorité hiérarchique du Directeur et en collaboration avec les agents du service, le CLIC de l'Anjou bleu recrute son/sa futur(e) coordinateur/coordinatrice Missions Vous participerez à l'accueil, l'information, l'orientation et l'accompagnement des personnes de + 60 ans et de leurs entourages en favorisant leur maintien à domicile. Les missions générales sont : - Information des publics (personnes âgées et leurs familles, professionnels, élus, partenaires) - Accueil, écoute, conseil, orientation, accompagnement et soutien aux personnes âgées et à leurs entourages - Evaluation, définition et suivi des plans d'aides individuels - Mise en œuvre et animation d'un réseau d'acteurs et de partenaires - Participation à la mise en œuvre de la communication et d'actions collectives du service - Participation au suivi administratif et statistique du CLIC - Participer[...]

photo Régisseur général / Régisseuse générale

Régisseur général / Régisseuse générale

Emploi Marketing - Communication - Publicité

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Le Mans, un territoire en plein essor ! Un territoire qui bouge et innove Située à seulement 55 minutes de Paris, Le Mans allie les atouts d'une grande métropole régionale à une qualité de vie préservée. Structure opérationnelle de la SPL Le Mans Développement, Le Mans Evènements regroupe une équipe engagée de 37 collaborateurs, qui œuvrent avec passion au rayonnement du Mans et de sa métropole. À la croisée des chemins entre culture, innovation, sport et affaires, Le Mans se positionne aujourd'hui comme une destination d'accueil incontournable pour les manifestations à fort rayonnement régional et national. Notre ambition : faire du Mans un pôle événementiel de référence, en conjuguant savoir-faire, excellence opérationnelle et qualité d'accueil. Pour cela, nous gérons deux équipements structurants : le Centre des Expositions du Mans, véritable outil polyvalent au service des professionnels, organisateurs et exposants, et l'Office de Tourisme, vitrine du territoire et levier de développement économique. Chaque année, plus de 200 manifestations sont accueillies ou organisées par nos soins : foires, salons thématiques, concerts, congrès, roadshows, expositions, avec une[...]

photo Chargé / Chargée d'accueil

Chargé / Chargée d'accueil

Emploi Administrations - Institutions

Ambert, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Rattaché-e au service Maison de Services du pôle Social et en lien avec le reste de l'équipe, vous assurerez vos missions d'accueil au sein du site d'Ambert et dans les autres France Services du territoire d'Ambert Livradois Forez. Vous maîtrisez les outils numériques et êtes à l'aide avec les démarches administratives ? Vous avez à cœur de rendre service au public en garantissant discrétion et secret professionnel ? Ce poste peut vous correspondre ! Activités et tâches principales du poste : Accueil et animation de l'offre de services administratifs/partenariats du France Service d'Ambert : - Accompagner les demandeurs dans les démarches administratives/démarches administratives en ligne - Accueillir le public : savoir orienter, informer, identifier leur demande, renseigner le public pour toutes les demandes liées aux partenaires opérateurs et aux compétences de la Communauté de communes - Être l'interface avec les partenaires du domaine social-santé-emploi pour la bonne organisation de leurs permanences - Assurer la visibilité et la compréhension du rôle du site - Mettre en œuvre et maintenir l'aménagement des espaces accueillants et opérationnels adaptés pour favoriser[...]

photo Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants et animation RAM

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants et animation RAM

Emploi Administrations - Institutions

Conty, 80, Somme, Hauts-de-France

Plus importante intercommunalité des Hauts de France par son nombre de communes, la Communauté de Communes Somme Sud-Ouest (40 000 habitants, 119 communes, 900 km², 650 agents) se distingue par son intégration très forte, son rôle majeur en matière d'attractivité et sa diversité des projets et services gérés. La CC2SO recrute un Animateur Relais Petite Enfance H/F La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président avant le 28 Juin 2025 VOS MISSIONS Le RPE participe à un réseau dynamique de services pour la petite enfance, gérés par l'intercommunalité : crèche « les Fripouilles » à Essertaux, Halte Garderie Itinérante « Roul'doudou », crèche « Les Frimousses » à Poix-de-Picardie, crèche « Mozaïc » à Airaines, RPE de Conty, salon de la petite enfance Vous serez en charge d'informer les parents et les professionnels de la petite enfance tout en offrant un cadre de rencontres et d'échanges des pratiques professionnelles pour l'ensemble des interlocuteurs de la collectivité et du territoire ACTIVITES DU POSTE Informer les parents et les professionnels de la petite enfance des modes d'accueil individuels et collectifs existant sur le territoire concerné[...]

photo Garde champêtre

Garde champêtre

Emploi Administrations - Institutions

Laon, 24, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

Placés sous l'autorité hiérarchique directe du Directeur général des services et du Président de la Communauté d'Agglomération du Pays de Laon et sous l'autorité fonctionnelle du maire de la commune membre où ils sont amenés à exercer leurs missions, les gardes champêtres interviennent principalement en matière de police rurale dans les communes membres de la Communauté d'Agglomération du Pays de Laon (CAPL). Ils exécutent des missions de prévention et de surveillance de l'ordre public, de tranquillité, de sécurité et de salubrité publique et de protection des espaces naturels sur le territoire de la CAPL, à la demande des maires des différentes communes membres de la CAPL (regroupement de 38 communes membres). Ils constatent les infractions aux lois et règlements relevant de leurs compétences. MISSIONS - Surveillance du territoire intercommunal ; - Mise en œuvre des pouvoirs de police en matière de police administrative générale avec une priorité principale d'actions visant à réduire les dépôts sauvages de déchets ; - Accueil, information et sensibilisation de la population ; - Constatation des infractions ; - Rédaction des rapports, comptes rendus, procès-verbaux[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Tulle, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Entreprise Deuxième régime de Protection social en France, la Mutualité Sociale Agricole est la Sécurité Sociale du monde agricole ; l'assurance maladie, les allocations familiales, la retraite et le recouvrement des cotisations réunis en une seule et même institution. La MSA c'est : - 16 000 collaborateurs répartis sur l'ensemble du territoire au sein de 37 organismes. - La protection de plus de 5 millions de personnes (agriculteurs, salariés agricoles, collaborateurs des organismes professionnels agricoles) en santé, famille, retraite, handicap et plus encore. Intégrer la MSA c'est : - Etre acteur d'un organisme de mission de service public ; - Œuvrer au sein d'un organisme mutualiste et de proximité ; - Travailler au sein d'une entreprise qui met l'humain au cœur de ses préoccupations ; - Evoluer au sein d'une organisation soucieuse du bien être de ses collaborateurs permettant l'équilibre vie privée/ vie professionnelle. Vous avez soif de nouveaux challenges, souhaitez relever de nouveaux défis et donner du sens à votre carrière professionnelle, la MSA est faite pour vous ! Poste AFFECTATION : Service Action Sanitaire et Social PRINCIPALES MISSIONS : Dans[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Tonneins, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

L'APRES ISEP RECRUTE UN EDUCATEUR SPECIALISE H/F DANS LE CADRE D'UN CONTRAT A DUREE INDETERMINEE A TEMPS PLEIN POSTE A POURVOIR DES QUE POSSIBLE REMUNERATION EN APPLICATION DE LA CCN 66 MISSION : L'éducateur spécialisé (H/F) agit sous l'autorité du responsable de service affecté à l'équipe mobile CAA. Il a pour objectif de développer l'accès à la CAA au sein du département du Lot-et-Garonne sur un secteur défini (Tonneins, Marmande, Casteljaloux, Aiguillon, Castillonnes). Il intervient auprès des personne en situation de handicap et leur famille pour développer la CAA. Il apporte une expertise, un soutien stratégique et opérationnel aux ESMS du territoire et aux services de droit commun en lien avec les personnes accompagnées. Il exerce ses fonctions en binôme avec un pair-aidant. Les missions dévolues à l'éducateur spécialisé s'articulent principalement autour de 4 thématiques : Réalisation du diagnostic de territoire : Identifier les établissements qui ont recours à la CAA Répertorier les outils utilisés Identifier la nature et le nombre de dispositifs de droit commun nécessitant une sensibilisation à la CAA Evaluation des besoins : Analyser les besoins[...]

photo Animateur conseiller / Animatrice conseillère en (TIC)

Animateur conseiller / Animatrice conseillère en (TIC)

Emploi

Pin, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Ateliers du Bocage, coopérative d'utilité sociale et environnementale membre du mouvement Emmaüs, recrute un.e conseiller.e numérique. Avec l'appui de votre manager (responsable accompagnement et formation), vous intégrerez l'équipe accompagnement composée de trois accompagnatrices socioprofessionnelles et d'une chargée de projet mobilité/inclusif. En collaboration avec les services de l'entreprise et les partenaires socioprofessionnels du territoire de l'agglomération du Bocage Bressuirais, vous favoriserez l'autonomie numérique des personnes afin de les aider à retrouver une place dans le monde du travail. MISSIONS PRINCIPALES DU POSTE - Animer des formations numériques à visée professionnelle certifiées Qualiopi et des ateliers collectifs et individuels auprès de publics en transition professionnelle - Concevoir et produire des ressources pédagogiques adaptées - Participer au montage de projets répondant aux enjeux numériques des habitants du territoire - Etablir des comptes-rendus d'activité - Être en veille et vous formez continuellement en lien avec vos missions PRE-REQUIS - Permis B exigé - Une expérience de conseiller.e numérique France service serait un plus COMPETENCES -[...]

photo Éducateur sportif / Éducatrice sportive

Éducateur sportif / Éducatrice sportive

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Saint-Sauveur, 80, Somme, Hauts-de-France

1/Définition générale L'objet du poste sera de conduire une action éducative auprès de différents publics (jeunes, et jeunes adultes,) éprouvant des difficultés d'origine sociale, culturelle ou individuelle (psychologique ou physique), dans le but d'éveiller et de développer leurs capacités et leur personnalité et de favoriser leur intégration ou réintégration dans la vie sociale. Il s'agira en fonction des orientations du projet, défini en collaboration avec les services de l'Etat et Amiens Métropole d'intervenir dans les champs de la prévention et du sport. *Conditions générales d'exercice de l'emploi : L'emploi s'exercera sur les quartiers prioritaires d'Amiens et dans des lieux très divers (établissements sportifs et scolaires, service de prévention, associations, en milieu ouvert). L'activité s'inscrira au sein d'une équipe éducative composée de 18 personnels, le poste est placé sous la responsabilité du délégué de l'Ufolep Somme. 2/Les missions Il s'agira de formaliser les orientations du projet en action éducative. 1.Réaliser de la médiation de proximité -Investir le secteur d'intervention, assurer une présence sociale pour détecter les besoins et construire une[...]

photo Chargé / Chargée de communication

Chargé / Chargée de communication

Emploi Administrations - Institutions

Técou, 81, Tarn, Occitanie

CONTEXTE : La Communauté d'Agglomération Gaillac-Graulhet développe une stratégie de communication moderne et proactive au service de ses habitants, entreprises et partenaires. Dans le cadre du renouvellement d'un poste stratégique, le service communication renforce son expertise en contenus éditoriaux (print & web), en communication digitale et externe, et souhaite recruter un profil créatif, rigoureux, et à la plume affirmée. Vous êtes un(e) passionné(e) d'écriture ? Vous maniez les mots avec agilité, adaptez le ton à chaque support, et êtes aussi à l'aise en reportage terrain que pour rédiger un article SEO ou créer un post Instagram ? Ce poste est fait pour vous ! MISSIONS : 1. Assurer le suivi du magazine communautaire Reggards - Rédiger, illustrer, mettre en page et suivre la fabrication du magazine (2 à 3 numéros/an) en mode projet collabo-ratif. - Participer à l'animation du comité de rédaction, en lien avec la DGAS, le Cabinet et la cheffe de service. - Réaliser des reportages terrain, interviews, portraits (texte, photos, vidéos). - Rédiger des contenus incarnés, accessibles, tournés vers l'humain et le territoire. - Décliner les contenus pour le web et les[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Donges, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Association L'OSCD, centre socio culturel de Donges Commune de Donges - 8 000 habitants Recherche pour un CDI à temps plein à partir de juin 2025 Un(e) animateur(trice) REFERENT(e) FAMILLE Dans le cadre du développement de son projet social en lien avec les familles (0.8 ETP) et dans le cadre du projet global de la structure (0.2 ETP) le centre socio culturel de Donges recherche un intervenant social en CDI à temps plein. Ce poste comprend une dimension d'« aller vers », d'accompagnement et d'orientation des habitants. L'intervenant social aura pour missions : - Vous accompagnez les réflexions parentales en proposant des actions ponctuelles et dans la durée (exemple : ateliers parents/enfants, temps d'informations et d'échanges, actions de prévention .) en associant les salariés, les partenaires, les bénévoles, les habitants dans le cadre du projet du CSC sur le territoire. - Vous identifiez, proposer et investir des espaces pour « aller vers » les habitants. - Vous orientez les familles/les habitants rencontrés vers les autres secteurs ou les structures partenaires. - Vous développez et entretenir des liens avec les acteurs du territoire. - Vous participez aux instances[...]

photo Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Pierre-en-Faucigny, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

La commune de Saint-Pierre-en-Faucigny plus de 8 000 habitants, recherche pour son service Jeunesse/Cairn, un/une animateur(trice) sous la responsabilité directe du responsable du service Jeunesse et du service du Cairn. Diplôme exigé : BAFD ou BJEPS Les principales activités sont les suivantes : LA MISE EN ŒUVRE D'ACTIONS D'ACCOMPAGNEMENT ET DE PREVENTION EN FAVEUR DE LA JEUNESSE En lien avec le PEDT et le plan d'actions déterminé : Organisation et encadrement des activités d'animation et de loisirs - Rechercher et proposer aux jeunes des activités en lien avec le projet éducatif et les objectifs définis : activités culturelles, sportives, ludiques - Favoriser et encourager et soutenir les projets à l'initiative des jeunes - En lien avec le responsable de l'ALSH ou du CAIRN, organiser matériellement et financièrement les activités : réunions de préparation, planning, gestion des inscriptions, négociation et suivi du budget, contact, réservations, achats de matériels et de denrées - Participer aux activités organisées et encadrer les jeunes - Evaluer les activités mises en place et rendre compte au responsable du service - Participer aux animations dans le cadre des activités[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Mauléon, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

La Communauté Emmaüs Peupins est une association qui accueille et héberge des personnes en situation de difficulté et de précarité. Elle accueille 51 compagnes et compagnons dont des familles avec enfants. Elle porte également un chantier d'insertion et accueille des salariés en parcours d'insertion. Le modèle économique de l'association repose sur la réception de dons de matériels divers, le tri, le réemploi et la revente de ces objets. Afin d'accompagner les compagnes et compagnons, une équipe de salariés permanents est en place. Dans le cadre d'une création de poste, nous recrutons un(e) intervenante sociale pour l'accompagnement des compagnes et compagnons. Les missions : S'inscrire dans un travail de réflexion commune autour du développement des projets de la Communauté Adapter l'exercice de son activité aux projets communautaires établis par l'Association Travailler en lien avec l'équipe : responsable, responsable adjoint et l'équipe encadrante, Veiller à préserver la confidentialité des informations relative à la vie privée des compagnes et compagnons Favoriser l'accès aux droits administratifs et sociaux Participer à la réflexion autour des règles de vie[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

Dans le cadre d'un appel à projet du conseil départemental de la Manche, Moissons Nouvelles s'implante à Saint-Lô. Nous créons 144 places d'accueil et d'hébergement de jeunes reconnus mineurs non accompagnés et jeunes majeurs sur l'ensemble du département de la Manche. A ce titre, nous recherchons un(e) Éducateur(trice) spécialisé(e). Rattaché(e) hiérarchiquement au chef de service de l'établissement, vous réaliserez l'ensemble des activités principales, dans le cadre du projet associatif Moissons Nouvelles, dans le respect des orientations de la direction et de la démarche qualité engagée. Sous l'autorité du (de la) chef(fe) de service, vos missions principales sont les suivantes : - Participation à l'Élaboration d'un diagnostic éducatif et d'hypothèses d'intervention socio-éducative dans le cadre du projet personnalisé d'accompagnement des jeunes; - Mise en ?uvre, suivi et évaluation des actions éducatives; - Accompagnement des jeunes dans la mise en ?uvre de leur projet personnalisé : scolaire, professionnel, social, de santé, d'insertion ; - Échanges réguliers et permanents avec les partenaires; - Contribution à l'élaboration et à l'évolution du projet[...]

photo Technicien géomaticien / Technicienne géomaticienne

Technicien géomaticien / Technicienne géomaticienne

Emploi Economie - Finances

Chalon-sur-Saône, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre d'un CDD pour un renfort de 6 mois, nous recrutons pour notre service Exploitation Maintenance Environnement et Hydraulique basé à Chalon-sur-Saône (71) : Une technicienne / Un technicien géomatique SIG (F/H) Votre profil : Titulaire d'un bac+2/ +3 en géomatique, vous avez idéalement une première expérience dans le domaine. Les débutant(e)s sont les bienvenus ! Vous disposez de compétences techniques en cartographie. Vous maîtrisez les outils bureautiques (Word, Excel) ainsi que les outils SIG (QGIS). Vous faites preuve d'un sens de l'écoute et du service, de disponibilité et d'un réel esprit d'équipe Autonome et rigoureuse/rigoureux, vous avez la capacité d'organiser vos activités avec méthode. Vos missions : Rattaché(e) à la responsable du pôle SIG et au sein d'une équipe de 2 personnes, vous contribuez à la mise à jour de la base patrimoniale du domaine public fluvial (DPF) permettant une meilleure connaissance du domaine. Vous participez ainsi à la constitution du patrimoine de données géographiques de la Direction et par extension de celui du SIG fédératif de VNF. A ce titre, vous : - Assurez la mise à disposition des données géomatiques auprès[...]

photo Assistant / Assistante chef de projet

Assistant / Assistante chef de projet

Emploi Marketing - Communication - Publicité

Bagnolet, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Depuis 1988, Rouge Vif est un groupe indépendant de conseil et de communication au service des territoires, de l'écosystème du secteur public, et des grands comptes privés. BDC Conseil est une agence de design et de communication spécialisée dans le design d'information et la communication de projet, intégrée au groupe Rouge Vif. L'agence accompagne les grands projets de transformation des territoires (transport, infrastructures, aménagement urbain) en apportant un conseil stratégique et en concevant des dispositifs de communication utiles, pédagogiques et engageants. L'équipe, dynamique et investie, est pluridisciplinaire avec près de 200 collaborateurs au sein du groupe Rouge Vif dont une dizaine dans le pôle projet chantier BDC Conseil (consultants, designers, graphistes). Dans le cadre de son développement, BDC recrute un(e) chef(fe) de projet junior en CDI pour renforcer le pôle communication projet chantier. Vos missions Accompagné(e) par un(e) directeur/rice conseil, vous interviendrez sur le développement et la mise en œuvre de dispositifs de communication pour des projets complexes et visibles : - Analyse des besoins, participation à la définition des stratégies[...]

photo Agent / Agente de réseau d'eau potable

Agent / Agente de réseau d'eau potable

Emploi Administrations - Institutions

Bourg-en-Bresse, 10, Ain, Grand Est

Agent(e) d'exploitation du réseau d'eau potable h/f Recrutement par voie statutaire (cadre d'emplois des adjoints techniques territoriaux : catégorie C) ou CDI de droit privé (Groupe III-2 de la CCN) GRAND BOURG AGGLOMERATION exerce la compétence eau et assainissement sur l'ensemble de son territoire (74 communes) depuis le 1er janvier 2019. S'agissant de l'eau potable, la collectivité exerce la compétence en direct pour les communes de Bourg-en-Bresse, Péronnas, Saint-Just, Pouillat et Cize. Sur le reste du territoire, les syndicats intercommunaux des eaux perdurent tout en étant composés pour partie de représentants de l'agglomération. Sous l'autorité du Responsable du pôle exploitation réseau d'eau, vous assurez l'exploitation et l'entretien des réseaux d'eau potable de Grand Bourg Agglomération. Vous suivez la gestion patrimoniale du réseau d'eau potable et vous contrôlez les ouvrages avant et après travaux. Ainsi, vos missions seront les suivantes : Exploitation et entretien des réseaux d'eau potable : - Réaliser les travaux de réparation de fuites en respectant les règles de sécurité et les méthodes en place, - Mettre en place des dispositifs de signalisation routière, -[...]

photo Responsable énergie

Responsable énergie

Emploi Administrations - Institutions

Neuves-Maisons, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Aux portes de Nancy, la communauté de communes Moselle et Madon (19 communes, 29 000 habitants, 200 agents) porte un projet de territoire ambitieux. Elle gère de nombreux services publics en régie (eau-assainissement, transports, crèches...). La collectivité recherche un technicien énergéticien. Sous la responsabilité de la responsable des infrastructures - bâtiments et en lien avec le pays Terres de Lorraine, vous aurez en charge les missions de suivi et d'optimisation de la consommation énergétique des bâtiments et de développement des énergies renouvelables sur le territoire. MISSIONS : - Diriger les entreprises en charge de la gestion du chauffage des locaux de la communauté de communes, - Suivre les marchés d'énergie, le plus souvent passés en groupement de commande, - Proposer et mettre en place les optimisations nécessaires pour diminuer la consommation d'énergie sur le patrimoine de Moselle et Madon, - Piloter les études énergétiques et développer les énergies renouvelables, équiper de panneaux solaires les bâtiments intercommunaux et communautaires, - Être le relai technique dans le cadre des opérations de construction sur les lots énergie, fluides, etc. - Participer[...]

photo Chargé / Chargée d'accueil

Chargé / Chargée d'accueil

Emploi Administrations - Institutions

Compiègne, 60, Oise, Hauts-de-France

L'ARC recherche un Chargé d'accueil et d'animation du Service Public de la Rénovation de l'Habitat, dans le cadre d'un CDD de 6 mois. Né en 2016 dans le cadre du PCAET, la plateforme dénommée ARC RENOV délivre des conseils, oriente les publics et aide à l' instruction des demandes de subvention en matière de rénovation énergétique, de maintien à domicile pour les personnes âgées, ou d'adaptation à l'Handicap et la lutte contre l'habitat indigne, Elle développe également le conventionnement du parc locatif privé, Ce service est développé dans la cadre du Pacte Territorial du territoire. Missions principales : Sous la responsabilité du chef du service Habitat de l'ARC et en lien avec le Pôle Développement Durable: * Participer à l'animation du programme de rénovation énergétique de l'habitat pour le territoire de l'ARC; * Coordonner et fédérer les acteurs de la plateforme autour de l'objectif commun: la rénovation énergétique de l'habitat, mais aussi élargir la dynamique à l'autonomie dans le logement, au petit tertiaire et aux énergies renouvelables, ainsi qu'aux ravalements de façades en secteur patrimonial; * Accueillir et accompagner les demandeurs dans leurs[...]

photo Chargé / Chargée de clientèle en immobilier locatif

Chargé / Chargée de clientèle en immobilier locatif

Emploi Immobilier

Bourgoin-Jallieu, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Alpes Isère Habitat est un acteur majeur du logement social sur le territoire isérois. Engagé pour un habitat accessible et de qualité, nous développons des projets ambitieux au service des habitants et du lien social. Rejoindre Alpes Isère Habitat, c'est s'impliquer dans une mission de service public et contribuer activement à l'amélioration du cadre de vie. NOUS RECHERCHONS UN CONSEILLER CLIENTELE EN ALTERNANCE. Vous êtes directement rattaché(e) au Responsable de service Locatif Social et en tant qu'alternant(e) conseiller(e) clientèle, vous contribuerez activement à la relation clientèle et à la gestion locative du patrimoine. Vous participerez et serez accompagné(e) notamment à : - La commercialisation des logements disponibles et à leur attribution. - La gestion administrative liée à l'entrée, la vie et la sortie des locataires. - La prévention des impayés, le suivi social et le traitement des situations précontentieuses. - La gestion des requêtes locataires (charges, augmentations de loyers, troubles de voisinage.). Activités complémentaires : - Représenter Alpes Isère Habitat lors des commissions (attribution, suivi social, CLH.) et lors de permanences externes. -[...]

photo Chef de service infrastructure/environnement

Chef de service infrastructure/environnement

Emploi Administrations - Institutions

Dole, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

LA COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION DU GRAND DOLE (47 communes - 56 000 habitants) RECRUTE UN DIRECTEUR DU SERVICE ENVIRONNEMENT H/F Cadre d'emplois des ingénieurs (cat. A) Par voie statutaire ou, à défaut, par voie contractuelle Poste à temps complet à pourvoir dès que possible Placé sous l'autorité de la Direction des Services Techniques, en lien avec le Vice-Président du Grand Dole à la Transition écologique et de l'environnement et avec l'Adjointe au Maire de Dole à la Transition écologique. Le service environnement mène plusieurs actions pour contribuer à la connaissance, la protection et la gestion de la biodiversité au travers de la politique Trame Verte et Bleue de la Communauté d'Agglomération du Grand Dole et de l'animation des sites Natura 2000 du massif de la Serre et de la Forêt de Chaux. Par ailleurs, le service environnement travaille de manière transversale avec les services d'aménagement du territoire et de développement économique, les services techniques, les élus locaux et les partenaires institutionnels, économiques et associatifs. VOS MISSIONS VOUS DIRIGEZ LE SERVICE ENVIRONNEMENT MUTUALISE VILLE DE DOLE/GRAND DOLE - Manager le travail des agents -[...]

photo Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre aéré)

Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre aéré)

Emploi

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Au sein d'une équipe de 17 salariés permanents,dans le cadre du Projet Social de territoire et du projet éducatif de Léo Lagrange Animation. Sous la responsabilité de la Coordinatrice Enfance & Jeunesse, au sein d'une équipe d'animation enfance et jeunesse composée de 5 salariés permanents, vous êtes chargé.e de mettre en place et d'animer des activités thématiques variées, d'assurer l'accueil et l'accompagnement des jeunesses du territoire. Vous assurez également une direction d'Accueil Collectif de Mineurs. Missions principales et activités récurrentes : - Accueillir le public au sein de la structure en cohérence avec le projet pédagogique - Assurer la sécurité du public accueilli, autant sur le plan physique, qu'affectif et moral - Proposer, organiser, animer et évaluer des activités en lien avec le projet pédagogique - Participer à la construction du projet de la structure. Concernant la mission de direction de l'Accueil Collectif de Mineurs MOOV'UP (15-17 ans) : - Rédiger et mettre en œuvre le projet pédagogique de l'accueil de mineurs dans le cadre du cahier des charges contractualisé avec la collectivité et des orientations éducatives de la Fédération. - Organiser,[...]

photo Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi Recherche

Chambéry, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Agence Ecomobilité Savoie Mont-Blanc est une Société Publique Locale œuvrant en Savoie et Haute-Savoie pour accompagner ses territoires actionnaires (16 communautés de commune ou d'agglomération et la Région Auvergne Rhône-Alpes) sur leurs enjeux de mobilité quotidienne. Composée de 80 salariés, la société gère la mobilité dans sa globalité : pilotage de projets et d'études, conseil en mobilité, animation, sensibilisation, impulsion de dynamiques innovantes en matière de mobilité et gestion de services vélo. L'Agence Ecomobilité recherche un(e) Responsable du Pôle Covoiturage, dans le cadre d'un remplacement, afin d'assurer la coordination des projets opérationnels et leur validité technique, en fonction des orientations et arbitrages des actionnaires de l'Agence, en lien avec les coordinateurs territoriaux. Ce pôle a pour ambition de mettre en place, animer et promouvoir les dispositifs de voiture partagée. Les missions s'articulent autour de la conception et la conduite de projets et d'études d'autopartage (schémas directeur de covoiturage, mise en place de dispositif de gratification, etc.), ainsi que de la coordination et de l'animation des dispositifs mis en place[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Havre, 76, Seine-Maritime, Normandie

CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines implanté en Bretagne, Pays-de-la-Loire, Normandie, Ile-de-France, Auvergne Rhône-Alpes et Nouvelle Aquitaine. Opérant depuis 1989, nous comptons aujourd'hui 330 collaborateurs sur 60 agences et apportons notre expertise à différents niveaux : - Sécurisation des parcours professionnels des actifs : Accompagnement des mobilités et des carrières des actifs, qui veulent évoluer et sécuriser leur parcours professionnel dans des contextes de mobilité choisie ou contrainte - Performance des organisations et du management des RH en entreprise : Accompagnement des entreprises, qui veulent améliorer la performance de leur organisation par le management responsable, le développement des compétences et le dialogue social - Efficience des politiques et dispositifs Emploi /Formation : Accompagnement de l'action publique et paritaire, pour les pilotes qui veulent évaluer et améliorer l'efficience de leur politique et dispositifs Emploi / Formation. Afin de renforcer notre équipe, nous recrutons un.e Conseiller.ère en Insertion Professionnelle pour notre agence du Havre. Description du poste[...]

photo Assistant social / Assistante sociale de secteur

Assistant social / Assistante sociale de secteur

Emploi Administrations - Institutions

Aubenas, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Intégrer le Département de l'Ardèche, c'est évoluer dans une collectivité de près de 1800 agents qui répondent au quotidien aux besoins des usagers ardéchois et de ses nombreux partenaires. Près de 200 métiers sont représentés et répartis sur l'ensemble du territoire ardéchois. Rejoignez-nous ! Direction générale adjointe : Solidarités Direction : DTAS Sud-Ouest Résidence du poste : Aubenas Quotité de travail : 100 % La Direction Territoriale met en œuvre l'ensemble des missions départementales liées à l'action sociale dans les domaines de la santé, de la famille, de la prévention, de l'insertion, de l'aide sociale à l'enfance et de l'autonomie. Le travailleur social volant assure des remplacements de travailleur social sur les champs de la polyvalence, l'enfance, l'insertion, le logement, l'autonomie sur l'ensemble du territoire Sud-Ouest. Il veille au principe de continuité de service et d'accueil de l'ensemble des publics sur le territoire d'intervention. [...]

photo Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Emploi

Nuits-Saint-Georges, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

La MJC est une association de loi 1901, née sur le territoire en 1967. Structure d'Education Populaire, elle constitue un élément essentiel de l'équipement social et culturel du territoire. Elle offre à la population, aux jeunes comme aux adultes, la possibilité de prendre conscience de leurs aptitudes, de développer leur personnalité et de se préparer à devenir des citoyens actifs et responsables d'une communauté vivante, par l'organisation d'activités variées, éducatives et récréatives. Aujourd'hui, son projet d'éducation populaire reste au cœur de ses priorités à travers ses activités, son projet associatif, et par son ancrage accru au cœur du territoire de la Communauté de communes de Gevrey-Chambertin et de Nuits Saint Georges. Pour animer ce projet en lien direct avec le CA de la MJC, l'association recherche son coordinateur.rice qui aura pour missions principales de : - Participer à la conception et la mise en œuvre du projet pédagogique de la MJC, en lien avec le projet associatif, avec l'équipe (bénévoles, animateurs, administrateurs, adhérents) et avec les partenaires. - Appliquer et faire appliquer les différentes orientations politiques définies par le CA, le[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

VOUS RECHERCHEZ UN NOUVEAU CHALLENGE ? VOUS SOUHAITER TRAVAILLER AU SEIN D'UNE ASSOCIATION VALORISANT : - L'alternance et donc l'emploi durable sur nos territoires ruraux, - Le recrutement de personnes motivées et donc le potentiel de chacun, - Les métiers du secteur agricole, LE GEIQ AGRI LIMOUSIN PERIGORD vous offre cette opportunité en vous proposant un poste de chargé-e d'accompagnement et de développement, en CREUSE. Sous la responsabilité de la Direction, vous serez donc chargé-e de : - RECRUTER des salariés en alternance auprès de nos entreprises adhérentes, et de nouvelles entreprises à rechercher, - ACCOMPAGNER socialement et professionnellement nos salariés, en lien avec les divers partenaires de l'emploi, de l'insertion et de la formation. Missions principales: DEVELOPPEMENT DU PORTEFEUILLE D'ENTREPRISES ADHERENTES RECRUTEMENT DES PUBLICS ELOIGNES DE L'EMPLOI CONSTRUCTION DE PARCOURS DE FORMATION EN LIEN AVEC LES ORGANISMES DE FORMATION DU TERRITOIRES ACCOMPAGNEMENT SOCIO-PROFESSIONNEL DES SALARIES EN PARCOURS DEVELOPPEMENT DES PARTENARIATS AVEC LES STRUCTURES DE L'EMPLOI, DE L'INSERTION ET DE LA FORMATION Ce poste comporte de nombreux déplacement sur le département[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi

Orgères, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Dans le cadre d'un CDD de remplacement pour congé maternité d'une durée de 6 mois (du 7 juillet 2025 au 24 janvier 2026), et encadré-e par la Déléguée Territoriale à l'Animation, vous devrez assurer la mise en œuvre de la politique enfance jeunesse de la collectivité et plus particulièrement les missions suivantes : Missions (Activités et tâches) - Animer une équipe de permanents et d'animateurs occasionnels (recrutement, encadrement, animation) ; - Assurer la gestion administrative (rédaction de bilan) et financière (suivi et préparation budgétaire) de la mission en lien avec le siège social ; - Garantir la mise en place des projets pédagogiques des secteurs enfance et jeunesse et veiller au suivi et à l'analyse des tableaux de bord nécessaires au pilotage des activités ; - Veiller à la conformité juridique des opérations et au respect de la législation en matière de sécurité publique et de protection des mineurs ; - Assurer la relation aux familles et du territoire ; - Assurer la représentation de Léo Lagrange Animation sur le territoire ; Profil Savoir - Connaître et respecter le cadre réglementaire et institutionnel - Connaître le public accueilli - Connaître et respecter[...]

photo Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Emploi Social - Services à la personne

Lanester, 56, Morbihan, Bretagne

Association loi 1901, financée par des fonds publics (Agence Régionale de Santé, Conseil Départemental), porte le Dispositif d'Appui à la Coordination, la plateforme Education Thérapeutique du Patient et le Centre de Coordination en Cancérologie. Notre structure, située à Lorient-Lanester en Bretagne, à mi-chemin entre Quimper et Vannes et évoluant dans le secteur du médico-social compte 31 salariés sur l'ensemble du territoire de santé n°3. Votre mission : Au sein de la Plateforme Education Thérapeutique du Patient Vous êtes titulaire d'un Master en Education Thérapeutique du Patient. Notre association est engagée dans l'amélioration de la qualité de vie des personnes en situation de perte d'autonomie. Votre rôle : Chef.fe de projet coordination territoriale en ETP Vous assurez le pilotage de la plateforme d'Education Thérapeutique du Patient au sein du DAC, incluant l'encadrement d'une équipe, le soutien méthodologique en interne et en externe et l'animation territoriale en ETP. En tant que manager d'une équipe de 4 personnes, vos principales missions seront : Le pilotage de la coordination territoriale en ETP : - Participer à la définition des stratégies et encadrer une[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement économique

Chargé / Chargée de mission développement économique

Emploi Administrations - Institutions

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

CitésLab - Révélateur de talents est un dispositif public consistant en une offre d'émergence de proximité principalement au service des habitants des QPV, qu'ils soient porteurs de projets, créateurs ou entrepreneurs. Il vise à faciliter l'identification des talents dans les quartiers de la Politique de la Ville afin de les assister dans la préparation et la sécurisation de leur projet entrepreneurial ou favoriser une orientation positive vers les ressources locales disponibles. Dans sa mission de proximité, le CitésLab - Révélateurs de Talents est un acteur clef du maillage et de l'animation des écosystèmes locaux de l'entrepreneuriat et de la Politique de la ville. Au sein du service Cohésion sociale (équipe de 10 personnes), et plus largement au sein de la Direction Générale Ajointe Aménagement, Développement Territorial et Cadre de vie, le Chef de projet CitésLab aura pour missions principales : Missions et activités 1- Etre le premier maillon de détection et d'orientation des porteurs de projet, créateurs et entrepreneurs de son territoire de référence 2- Détecter les talents des territoires (porteurs de projets, créateurs, entrepreneurs des QPV) 3- Favoriser la[...]

photo Gestionnaire d'espaces naturels et de loisirs

Gestionnaire d'espaces naturels et de loisirs

Emploi Economie - Finances

Cayenne, 97, Guyane, -1

Emploi : Gestionnaire des espaces littoraux et marins « Vos missions en quelques mots » ; - Mise en place d'un annuaire des projets et travaux de recherche sur le territoire (action 9 de la feuille de route de l'observatoire de la dynamique côtière) - Valoriser et optimiser le site internet de l'ODyC (action 10): veille du site internet, continuer à produire, collecter, diffuser et harmoniser les données littorales de Guyane - Participer à la mise en place de supports à destination des collectivités, du grand public et des scolaires afin d'améliorer la visibilité et la communication de l'ODyC (actions 11, 13, 32) Le titulaire du poste exerce ses missions sous l'autorité hiérarchique du chef de l'unité « stratégie, environnement et gestion du domaine public ». Relations en interne : - les autres services de la direction de la mer du littoral et des fleuves, certaines unités de la DGTM ou des autres directions générales en charge de l'eau, de l'urbanisme et de l'aménagement, de la prévention des risques naturels, des procédures, des références juridiques, des SIG, de la sécurité (EMIZ). Relations en externe : - les établissements publics (OFB, Conservatoire du littoral.), -[...]

photo Chargé / Chargée de développement culturel

Chargé / Chargée de développement culturel

Emploi Art - Culture - Loisirs

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

L'établissement public LA CITE DE LA VOIX a été créé en janvier 2015 à l'initiative du conseil régional Bourgogne-Franche-Comté. Centre d'art vocal, au sein du réseau national initié par le Ministère de la Culture, LA CITE DE LA VOIX développe un projet singulier et de référence consacré au développement de l'art vocal sur l'ensemble du territoire régional. Les activités de l'établissement s'articulent sur trois sites (Vézelay, Dijon, Besançon). Unique en France, le projet artistique et culturel de l'établissement se décline autour de 4 axes d'activités : - Soutenir la création et diffusion musicale (résidences artistiques, saison publique, Rencontres Musicales de Vézelay.) ; - Développer et démocratiser les pratiques vocales (projets 100% chorale, projets EAC.) - Consolider et améliorer les pratiques vocales (formations des enseignants, des amateurs, des chanteurs, des chefs de chœur, des professionnels de la culture et du milieu de la santé.) ; - Conforter et développer un centre de ressource pour la voix (Centre de Documentation d'art choral.). Description du poste Placé(e) sous l'autorité du (de la) coordinateur(trice) des pôles formation-ressource et développement[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement urbain

Chargé / Chargée de mission développement urbain

Emploi Administrations - Institutions

Belley, 10, Ain, Grand Est

QUELS SONT VOS CHAMPS D'INTERVENTION ? Sous l'autorité hiérarchique du responsable du service « aménagement, urbanisme et habitat » du pôle développement, le/la chargé(e) de mission habitat assurera la responsabilité de la mise en œuvre opérationnelle de la politique communautaire en matière d'habitat. VOS MISSIONS - Contribuer à la définition et à la mise en œuvre des orientations stratégiques en matière d'habitat, en veillant à leur cohérence avec les dynamiques territoriales et les besoins locaux. Cette mission s'inscrit dans une logique de transversalité entre les services de la CCBS et repose sur une collaboration étroite avec les partenaires institutionnels, les communes membres, les bailleurs sociaux, les acteurs de l'action sociale et les services de l'État, afin de construire une politique de l'habitat partagée, concertée et adaptée aux enjeux du territoire. - Piloter l'Opération Programmée de l'Amélioration de l'Habitat 2023-2026 : o Suivre les décisions d'attribution et les versements de subventions, o Organiser les comités de pilotage et les comités techniques o Suivre le budget de l'OPAH o Animer et organiser des actions d'information et de communication[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Bayeux, 14, Calvados, Normandie

CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines implanté en Bretagne, Pays-de-la-Loire, Normandie, Ile-de-France, Auvergne Rhône-Alpes et Nouvelle Aquitaine. Opérant depuis 1989, nous comptons aujourd'hui 330 collaborateurs sur 60 agences et apportons notre expertise à différents niveaux : Sécurisation des parcours professionnels des actifs: Accompagnement des mobilités et des carrières des actifs, qui veulent évoluer et sécuriser leur parcours professionnel dans des contextes de mobilité choisie ou contrainte Performance des organisations et du management des RH en entreprise: Accompagnement des entreprises, qui veulent améliorer la performance de leur organisation par le management responsable, le développement des compétences et le dialogue social Efficience des politiques et dispositifs Emploi /Formation: Accompagnement de l'action publique et paritaire, pour les pilotes qui veulent évaluer et améliorer l'efficience de leur politique et dispositifs Emploi / Formation. Afin de renforcer notre équipe, nous recrutons un.e Conseiller.ère en Insertion Professionnelle pour nos agences de Caen et Bayeux Description du poste : Dans[...]

photo Chargé(e) d'animation de projets éducatifs de quartier

Chargé(e) d'animation de projets éducatifs de quartier

Emploi

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

La FR CIDFF BFC basée à Besançon, association loi 1901, 4 salariées, recrute un-e Chargé-e de projet dans le cadre de son projet expérimental de van itinérant « En voiture Nina et Simone ». Le van itinérant Nina et Simon-es est un dispositif d' « aller vers » qui s'adresse aux personnes les plus éloignées des services, en milieu rural et dans les quartiers prioritaires de la ville. L'objectif premier est de pouvoir créer du lien avec les citoyen-nes afin d'identifier leurs besoins et de les orienter vers des professionnel-les qualifié-es. Autrement dit, le van est le relais des CIDFF sur tout le territoire de la Bourgogne-Franche-Comté. Employeur : Fédération Régionale des CIDFF de Bourgogne Franche-Comté (FR CIDFF BFC). La FR CIDFF BFC est une Association loi 1901, apolitique et non confessionnelle, née en 2018, issue de la volonté des 8 CIDFF qui la composent d'unir leurs forces et leurs moyens pour conduire plus efficacement leurs actions et leurs nouveaux projets. Véritable instance de coordination des pratiques inter-CIDFF, d'impulsion et de gestion de projets régionaux, la FR-CIDFF BFC conduit des actions directement (formation, projet de van) ou par l'intermédiaire[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

En tant que référent(e) famille, vous devez, en lien avec la direction, concevoir, piloter et évaluer le projet familles en cohérence avec le projet social de la structure. Vous développez des actions collectives qui soutiennent la parentalité, renforcent les liens familiaux et intergénérationnels, favorisent les solidarités de proximité et encouragent l'initiative des habitants. Vous agissez contre l'isolement social en facilitant l'accès aux droits, l'accompagnement et l'information des familles et séniors adhérents de l'amicale laïque. Vous assurez un travail partenarial étroit, tant en interne avec les autres secteurs, qu'en externe avec les acteurs institutionnels et associatifs du territoire. Vous aurez notamment pour missions de: - Concevoir, piloter et évaluer le projet familles, en cohérence avec le projet social - Développer des actions collectives favorisant : o le soutien à la parentalité o les liens intergénérationnels o les solidarités de proximité o l'animation sociale du quartier - Coordonner le dispositif d'accompagnement à la scolarité et accompagner l'équipe de bénévoles - Animer les différents groupes (séniors, femmes.) - Lutter contre l'isolement social[...]

Ressources supplémentaires